Newsletter #13 – De toekomst vormgeven: AI-trends, zakelijke innovaties en agile leren in 2024

Schrijf je in om toekomstige edities te ontvangen

Deze maand heb ik waardevolle content voor je samengesteld, met de focus op de transformatieve rol van AI in 2024. We verkennen AI-trends, bedrijfsinnovaties en agile leren – van de impact op inclusiviteit op de werkvloer tot inzichten van Nvidia's CEO Jensen Huang. Deze selectie is bedoeld om je kennis te verrijken en je te inspireren om je aan te passen aan de toekomst met AI.

Daarnaast wil ik je iets heel bijzonders voorstellen – Henrik. Henrik is niet zomaar een tool; het is een AI-gebaseerde agile coach die een nieuwe dimensie toevoegt aan het leren over agiliteit. Het is een product dat me na aan het hart ligt, omdat het ons in staat stelt om onze impact dankzij technologie nog verder te vergroten. We zijn ook trots om te delen dat Henrik is ontwikkeld in samenwerking met een goede vriend van mij… de enige echte Henrik Kniberg.

Ga mee op deze reis met Henrik en help de toekomst ervan vorm te geven! Schrijf je in op onze wachtlijst om als een van de eersten Henrik's innovatieve aanpak van agile coaching te ervaren.

Laten we samen deze spannende toekomst van AI en agile leren induiken, klaar om uitdagingen aan te gaan en de kansen te grijpen die op ons pad komen. Op naar een reis waarin technologie en onze menselijke vaardigheden perfect samensmelten en ons naar nieuwe hoogten leiden.

Ik kijk uit naar een maand vol leren en groei,

Sohrab

P.S.: Als je de inzichten in deze nieuwsbrief waardevol vindt, aarzel dan niet om hem te delen met vrienden en collega's.

Het artikel belicht de transformerende rol van AI op de werkvloer, van inclusiviteit en werving tot de noodzaak van bijscholing. Daarnaast wijst het op de uitdagingen die voortkomen uit de snelle ontwikkeling van AI-technologie. Dit artikel is een waardevolle bron voor iedereen die geïnteresseerd is in de impact van AI op de wereld van werk.

Het Forbes-artikel belicht hoe AI bedrijfsprocessen revolutionair verandert, de productiviteit verhoogt en tegelijkertijd uitdagingen met zich meebrengt, zoals afhankelijkheid van technologie. Het benadrukt het gebruik van AI-tools zoals ChatGPT voor efficiënte contentcreatie. Daarnaast gaat het in op wat deze ontwikkelingen betekenen voor de toekomst van verschillende sectoren en de arbeidsmarkt.

In dit interview bespreekt Nvidia-CEO Jensen Huang de vooruitgang van het bedrijf op het gebied van kunstmatige intelligentie, gaming en het omniverse. Hij belicht het succes van Nvidia's AI, ChatGPT. Het gesprek biedt inzicht in de visie van Nvidia en de impact ervan op de technologie-industrie. Bekijk het volledige interview voor meer details.

We volgen de AI-wereld al een hele tijd met een mix van enthousiasme en verwondering. Maar we stelden onszelf ook de vraag: kan AI agile coaching en leren echt verbeteren? Hoe zorgen we ervoor dat het advies betrouwbaar is? En misschien wel het belangrijkste: hoe behouden we de essentiële menselijke interacties die de kern vormen van echte agiliteit?

We praten veel over innovatie en experimenteren, en we geloven oprecht dat we het meeste leren door vroeg en vaak te releasen. Dus besloten we erin te duiken en het zelf te ervaren. Ons doel? Agile leren toegankelijk maken voor nog meer mensen.

Dus, maak kennis met Henrik, onze eerste stap in het combineren van AI met agile leren. Henrik is een beetje zoals die behulpzame coach die altijd wel een tip achter de hand heeft, maar dan aangedreven door alle agile kennis die we door de jaren heen hebben verzameld – van onze blogs tot Sohrabs workshops, trainingen en interviews.

We horen graag jouw mening om Henrik te laten uitgroeien tot een tool die echt aansluit bij de behoeften van onze agile community. Benieuwd? Meld je aan voor de wachtlijst en wees de eerste die het hoort wanneer Henrik beschikbaar is.