Newsletter #28 Cosa produce risultati reali: responsabilita, pratica, resilienza, visione e disciplina
In questo numero, ci concentriamo su cinque lezioni duramente guadagnate: come smettere di lamentarsi e prendere in mano la propria leadership; come darsi spazio per fallire costruisce vera forza; cosa ci insegna l'invito di Steve Jobs a sfidare lo status quo sulla vera innovazione; cosa ci insegna la cura di Schwarzenegger per la mentalità del "perché proprio a me?" su come trasformare le battute d'arresto in vittorie; e perché rimboccarsi le maniche in un workshop batte un'altra presentazione PowerPoint.
Queste non sono mode passeggere. Sono i principi fondamentali che fanno ottenere risultati.
Usa queste intuizioni per fare un passo avanti, essere pratico, abbracciare gli inciampi, spingere la tua visione e consolidare le abitudini che mantengono il tuo team in movimento — oggi e ogni settimana successiva.
Smetti di lamentarti – Plasma la tua leadership
I leader non aspettano condizioni perfette. Si fanno avanti, si rimboccano le maniche e sistemano ciò che non funziona. Se ti sorprendi a brontolare, chiediti: "Cosa posso fare adesso per farci andare avanti?"
Lascia che il fallimento faccia il suo lavoro
I bambini sviluppano grinta e capacità di giudizio attraverso battute d'arresto gestibili. E per noi adulti, i piccoli fallimenti sono i migliori promemoria per mantenere viva la nostra mentalità di crescita.
Steve Jobs sul miglioramento continuo
In questo video, Jobs ti esorta a sfidare lo status quo — non lasciare che abitudini superate dettino i tuoi flussi di lavoro. Metti in discussione, perfeziona e ottimizza ogni processo per guidare la vera innovazione.
Elimina la mentalità della vittima – Prendi il controllo della tua risposta
Arnold Schwarzenegger definisce il pensiero "perché proprio a me?" una lenta malattia del cervello. Scopri la sua cura: smetti di incolpare, agisci su ciò che puoi controllare e trasforma le battute d'arresto in vittorie.