Parvinder Singh

Parvinder Singh est un Expert en Agilité d'Entreprise et Leader du Changement chevronné, avec une empreinte mondiale s'étendant sur plus de deux décennies. Il a aidé des organisations de tous secteurs — notamment la technologie, les services financiers, les télécommunications et l'industrie manufacturière — à devenir plus réactives, adaptatives et résilientes face au changement. En tant que conseiller de confiance, il traduit des objectifs de transformation complexes en stratégies pragmatiques qui génèrent des résultats tangibles.

Chez Accenture Technology Centre India, Parvinder dirige une équipe Agile & Accompagnement du Changement de plus de 140 membres, où il conçoit des parcours de transformation à l'échelle de l'entreprise qui réduisent le délai de mise sur le marché, renforcent la résilience opérationnelle et construisent des cultures d'apprentissage continu. Il se spécialise dans les transformations agnostiques en termes de framework, guidant les clients dans l'adoption d'approches adaptées à leurs défis uniques plutôt que d'imposer des modèles rigides.

Parvinder applique les principes du Design Thinking, du Human-Centered Design (HCDM) et du FJORD Service Design pour façonner des stratégies centrées sur le client. Son approche du leadership met l'accent sur la résilience, l'adaptabilité et la prise de décision basée sur les données, permettant aux équipes et aux organisations de prospérer dans l'incertitude.

Son impact se manifeste à travers des cycles de livraison accélérés, des viviers de leaders autonomisés et la conception de capacités internes qui maintiennent l'agilité à long terme. Qu'il s'agisse de façonner une stratégie de haut niveau ou de permettre l'exécution sur le terrain, la présence de Parvinder génère une valeur commerciale mesurable, guidant les organisations vers une transformation durable.