Dois Caminhos para a Liderança Ágil

Quase toda liderança deseja que a sua organização seja ágil, porque já é sabido que as regras de negócio mudaram. A velocidade da inovação é a única vantagem competitiva que as empresas têm nos dias de hoje.

Além disso, a liderança apoia a inovação operacional na sua organização, como a implementação de determinadas ferramentas, seja Salesforce ou SAP, para tornar as operações diárias mais eficientes. Muitos líderes também impulsionam a inovação de produtos, por exemplo, melhorando produtos existentes através do uso de tecnologia moderna e software. No entanto, muito poucos líderes vão longe o suficiente para modernizar estratégias e modelos de negócio e impulsionar a inovação, por exemplo, em direção a receitas recorrentes ou integração vertical.

Todos estes tipos de inovação têm impacto, mas o tipo mais poderoso é a inovação na gestão, ou seja, a forma como lideramos a nossa organização, incluindo nós mesmos, as nossas equipas e a organização como um sistema vivo.

O nosso currículo de Liderança Ágil aborda este tipo de inovação mais impactante. Queremos partilhar contigo o que aprendemos com algumas das organizações e líderes mais extraordinários do mundo, como Netflix, Amazon, Haier, Apple, Google, Buurtzorg, Southwest Airlines, Nucor e muitos outros.

Como sabemos que as pessoas aprendem de formas muito diferentes, oferecemos o nosso currículo de Agile Leadership de duas formas distintas: ao vivo online ou remoto, ou totalmente autodirigido como [Curso Online](/pt/agile-leader/agile-leader-online-kurs/" Curso Online para Líderes Ágeis"). Cada uma destas abordagens tem as suas vantagens e desvantagens. Este artigo vai ajudar-te a escolher o caminho certo para ti.

Por que a liderança ágil é importante?

O mundo está mudando em um ritmo exponencial, e as organizações reconhecem que precisam de mais agilidade e tentam se transformar. Mas o que isso significa exatamente? Como uma organização pode ser ou se tornar ágil? São as equipes que aplicam Scrum ou Kanban? São os líderes que adotam uma determinada mentalidade? São os produtos que mudam mais rapidamente? Na Scrum Academy, acreditamos que é tudo isso e muito mais.

Uma organização ágil é uma organização que consegue mudar tão rápido quanto a própria mudança. É uma organização onde a inovação é trabalho de todos, constantemente e todos os dias. E, não menos importante, é uma organização onde qualquer pessoa pode, a qualquer momento, trazer o dom da sua criatividade, iniciativa e paixão para o trabalho.

Aposto que a maioria dessas características não se aplica à sua organização atual, certo? Então, o que você faz agora? Como pode avançar?

Provavelmente a sua organização já começou a ajudar colaboradores a se tornarem Scrum Master e Product Owner. Provavelmente também foram instalados quadros Kanban nas paredes da sua organização, que agora são usados com mais ou menos regularidade. Provavelmente a sua organização também quis, em algum momento, adotar o modelo Spotify. E provavelmente a sua organização também começou a implementar OKRs para definir metas trimestrais. Todas essas iniciativas são boas para começar… mas não são suficientes.

Acreditamos que uma organização ágil não é apenas um lugar onde surgem líderes ágeis, mas um lugar que é construído por líderes ágeis. E é exatamente aqui que entramos para ajudar 😉

Como se tornar um Agile Leader?

Nos últimos dez anos, trabalhamos com indivíduos, equipes e organizações para melhorar sua capacidade de responder a mudanças rápidas do mercado. Apoiamos na construção de estruturas e comportamentos que levam a uma maior orientação ao cliente e à melhoria contínua dos produtos que desenvolvem e da forma como trabalham.

Com cada projeto, fomos ficando cada vez mais conscientes e convictos de que são, em última instância, os líderes de uma organização que não só precisam estar a bordo, mas que devem realmente impulsionar a Transformação Ágil. Também percebemos que a maioria dos líderes hesita em assumir o volante, pois não possui as habilidades necessárias. Simplesmente não sabem como fazer... o que, em muitos casos, leva à contratação de consultores que também não sabem como fazer isso naquela empresa.

A colaboração estreita com nossos clientes nos ajudou a construir a experiência, o conhecimento e as habilidades para desenvolver um currículo verdadeiramente único de liderança ágil, que pode ajudar líderes a impulsionar sistematicamente a Transformação Ágil na própria organização. Você pode aprender este currículo de duas formas diferentes.

Nosso Treinamento Certified Agile Leadership® da Scrum Alliance

Nós da Scrum Academy oferecemos toda a gama de treinamentos Certified Agile Leadership® da Scrum Alliance. Os participantes do nosso treinamento de vários dias, seja ao vivo online ou presencial, recebem as certificações Certified Agile Leader – Essentials (CAL-E), Certified Agile Leader – Teams (CAL-T) e Certified Agile Leader – Organizações (CAL-O).

Nosso treinamento é único porque não consiste apenas em uma série de modelos diferentes misturados e ensinados juntos: os três temas "Como você lidera a si mesmo", "Como você lidera uma equipe" e "Como você lidera uma organização" estão bem conectados entre si. Os modelos e ferramentas que transmitimos são cuidadosamente selecionados, para que você não apenas aprenda, mas também consiga aplicá-los facilmente no seu contexto específico.

A formação também é rica em estudos de caso (atualmente mais de 10) de organizações de todo o mundo e de diversos setores. Estes estudos de caso vão inspirar-te e ajudar-te a tomar medidas concretas quando regressares à tua organização. Além disso, são histórias fantásticas (Exemplo: MAN) que podes levar contigo e partilhar com os teus colegas para construir uma coligação para a Transformação Ágil.

Para além de aprenderes com o próprio formador, também vais aprender muito com outros participantes. Trabalhamos muito em grupos mais pequenos com os participantes – tanto na formação presencial como na formação online ao vivo – para testar o maior número possível de situações práticas.

No entanto, uma desvantagem das formações certificadas é que temos apenas algumas datas por ano e precisas de dedicar pelo menos dois dias completos de trabalho para participar num curso ao vivo… o que nos leva ao nosso segundo caminho para a Liderança Ágil.

Nossos cursos online de Agile Leader da Scrum Academy para estudo autônomo

Semelhante ao treinamento descrito acima, este curso online também contém nosso conhecimento e experiência de mais de uma década de colaboração próxima com clientes em todo o mundo. Devido ao seu formato, este curso online no seu próprio ritmo nos permite ir ainda mais fundo. Deixa-me descrever como ele funciona.

Nosso curso de Agile Leader em formato autodidata vai muito além de uma simples coleção de vídeos. É um verdadeiro currículo que te ajuda a mergulhar profundamente no tema da liderança ágil e que também te desafia a praticar comportamentos de liderança ágil para, no final, construir os hábitos e a mentalidade necessários.

Semelhante ao nosso treinamento, descrevemos diferentes modelos e ferramentas de forma simples e muito visual. A grande vantagem é que você pode assistir aos módulos de vídeo quantas vezes quiser. Além dos vídeos, você também recebe um caderno de exercícios com atividades práticas, perguntas para reflexão, dicas concretas sobre os próximos passos e ainda mais estudos de caso.

Além disso, há blocos de aprofundamento, ou seja, vídeos adicionais, artigos, recomendações de livros, estudos de caso e outros recursos que te ajudam a aprofundar os temas do teu interesse específico (por exemplo, liderança ágil em uma indústria ou área específica).

Somado a todas as vantagens mencionadas acima, você pode acessar o curso a qualquer momento, onde e como quiser. Não precisa bloquear vários dias na sua agenda lotada. Seja de manhã cedo, no intervalo do almoço, à noite ou no fim de semana, o curso estará sempre disponível para você a partir de 2021.

E por último, mas não menos importante, devido ao formato amigável para instrutores, podemos oferecer o curso online Agile Leader por uma fração do custo de um treinamento de certificação. Em vez de € 2.500 (líquido) pelo treinamento ao vivo online ou presencial, você pode adquirir o curso por apenas € 500 (líquido). Além disso, se quiser inscrever toda a sua equipe de liderança, pode aproveitar descontos por volume e preços escalonados atrativos.

Mais uma coisa

Não importa qual caminho você escolha, você não se tornará um líder ágil apenas participando do treinamento ou assistindo aos vídeos. Você vai precisar praticar! Você vai precisar trabalhar em si mesmo! Você vai precisar aplicar as ferramentas para dominá-las.

Dessa perspectiva, o curso online de autoaprendizagem para Líderes Ágeis tem enormes vantagens, já que na maioria dos casos é realizado ao longo de um período mais extenso, o que ajuda você a aprender o tema de forma mais sustentável. Ainda assim, você precisa fazer o trabalho.

Avise-nos se tiver dúvidas. Nossa equipe da Scrum Academy terá prazer em ajudá-lo a encontrar o caminho certo para você.

Melhores cumprimentos,
Sohrab