VUCA

VUCA significa Volatilidad, Incertidumbre, Complejidad y Ambigüedad. Describe el tipo de entornos rápidamente cambiantes e impredecibles en los que muchas organizaciones operan hoy, moldeados por la globalización, la digitalización y el cambio constante.

El término se originó con el Ejército de los EE. UU. en la década de 1990 y desde entonces ha sido adoptado en los negocios y el liderazgo para destacar los desafíos de la toma de decisiones moderna.

Las formas de trabajo ágiles están diseñadas exactamente para este tipo de mundo. El desarrollo iterativo, la retroalimentación continua y la colaboración multifuncional ayudan a los equipos a responder a la volatilidad, reducir la incertidumbre y gestionar la complejidad.

Para prosperar en un mundo VUCA, las organizaciones necesitan claridad de propósito, apertura al aprendizaje y la capacidad de adaptarse rápidamente, las fortalezas centrales de una mentalidad ágil.

VUCA significa:

• Volatilidad: Cambio rápido e inesperado
  Ejemplo: Cambios repentinos en la demanda del mercado o interrupciones en la cadena de suministro

• Incertidumbre: Falta de predictibilidad o tendencias claras
  Ejemplo: Necesidades de clientes poco claras o competidores emergentes

• Complejidad: Muchas partes y variables interconectadas
  Ejemplo: Productos que dependen de múltiples tecnologías o equipos globales

• Ambigüedad: Falta de claridad sobre el significado o la causa
  Ejemplo: Información conflictiva o regulaciones no definidas