
Melissa Boggs

Melissa Boggs
Melissa Boggs ist Führungskräfte-Coachin, Kulturgestalterin und Keynote-Speakerin mit umfassender Erfahrung in agiler Transformation, Organisationsentwicklung und menschzentrierter Führung. Seit 2001 arbeitet sie in Bereichen wie Gesundheitswesen, Bildung, Staat, Sicherheitssoftware und mehr und begleitet Führungseinheiten, Produktteams und ganze Organisationen.
In ihrer Rolle als Chief ScrumMaster und Co‑CEO bei Scrum Alliance gestaltete sie intensiv die Entwicklung der globalen Agilen Gemeinschaft, Kultur und Struktur mit. Ihre Arbeit geht über agile Frameworks hinaus – sie bewegt sich ins tieferliegende Feld von Verhalten, Energie und zwischenmenschlicher Dynamik.
Melissa gilt auch als Employee Experience Designer und leitet den Podcast „Wild Hearts at Work“, in dem sie untersucht, wie Arbeit bedeutungsvoll, menschlich und nachhaltig wird. Organisationen unterstützt sie bei der Gestaltung von Systemen, Ritualen und Kulturpraktiken, die Geschäft und Mensch zugleich dienen. Ihre Programme setzen oft auf Storytelling, Bewegung und Metapher, um Veränderung erfahrbar und einprägsam zu machen.
Sie besitzt einen MBA in IT Management, einen B.S. in Information Technology sowie Zertifizierungen wie Certified Enterprise Coach (CEC), Certified Team Coach (CTC), Certified LeSS Practitioner (CLP), Kanban Management Professional (KMP I) und PMP. Sie spricht regelmäßig auf Konferenzen wie Agile2023 und bringt dort Themen an den Schnittstellen von Führung, Kultur und Agilität zur Sprache.
Melissa folgt einer klaren Mission: Menschen und Organisationen zu befähigen, vom Zögern zum Mut zu gelangen. Sie gestaltet Arbeitswelten, in denen Führung authentisch ist, Teams engagiert arbeiten und Strukturen nachhaltige Leistung ermöglichen.
Arbeite mit Melissa

Melissa ist verfügbar für individuelle Inhouse Trainings, Coaching, Workshops. Buche direkt ein Assessment oder ein kostenloses Kennenlerngespräch. Kontaktiere uns und finde heraus, wie Melissa am besten unterstützen kann!
Kontaktiere unsArtikel & Case Studies
Podcast: The Parallels Between Roller Skating and Workplace Challenges
Melissa discusses how roller skating offers metaphors for growth, risk, overcoming fears. She lays out a 4‑stage framework from caution → curiosity → courage → audacious.
Mehr lesen →Melissa Boggs: Changing the Rules for Work
Interview on rethinking work, her experience in leadership/coaching, and moving toward more human‑centric workplaces.
Mehr lesen →Innovation on Wheels: How to Unlock Bold Ideas with Melissa Boggs
Melissa draws parallels between skating and ideation/innovation, and how movement helped her unlock bold ideas
Mehr lesen →